Laurentian University, located on Atikameksheng Anishnawbek territory in Sudbury, Ontario, serves over 7500 students and is one of two bilingual universities in the province of Ontario. Committed to its bilingual and tri-cultural mandate, Laurentian University offers a university experience in English and French with a comprehensive approach to Indigenous education. Laurentian’s beautiful, forested campus is surrounded by fresh-water lakes, conservation lands and hundreds of kilometers of cross-country and hiking trails while situated in the geographic center of Greater Sudbury, northern Ontario’s major urban center (population 170,000). Laurentian University has close and productive ties to Science North, the Sudbury Neutrino Observatory Lab (SNOLAB), Health Sciences North, the Northern Ontario School of Medicine, and multiple post-secondary institutions.

Laurentian is committed to cultivating a diverse, inclusive and vibrant academic and work environment focusing on academic excellence, research and discovery, student success, and financial sustainability. We seek a leader who can foster a sense of community and respect among our students, staff and faculty. A strength-based, positive and empathic approach is essential. Laurentian’s future presents exciting opportunities for growth and innovation in Northern Ontario and beyond.

The Library and Archives supports student learning, teaching and research by developing rich library and archival collections, both physical and digital; by providing information literacy instruction and point-of-need assistance in a variety of formats; by maintaining safe and comfortable study spaces for individuals and groups; and by offering specialized services for data, archival fonds, publications, and more. The Library and Archives operates with 4 associate and assistant librarians and 9 staff, and it holds more than 2 million digital and print titles covering a wide range of specialties in Liberal Arts, Social Sciences, Education, Health, Engineering, Science, Architecture, and Business Administration and Management. Its service points include the J.N. Desmarais Library, the Laurentian University Archives, the Architecture Library, the Education Resource Centre—and the nearest web browser. 

Reporting to the Provost and Vice-President Academic, the University Librarian plays a key role in the academic life of the University, supporting a vibrant culture of teaching, learning and discovery. As a member of the senior leadership team, the University Librarian provides strong strategic direction to advance scholarly resource access, data services, digital scholarship and information technologies University-wide. They also manage and oversee the Library and Archives budget, all library services, and the implementation of best practices and solutions to advance the University strategic plan and respond to the changing landscape of how we teach, learn, discover, and innovate. An on-campus presence is expected. The appointment is based on a five-year term, which is renewable, with an expected start date of January 1, 2024, or as agreed upon with the successful candidate.

An executive search is being undertaken by the Laurentian University search partner Perrett Laver. Perrett Laver will support the University in helping to identify the widest possible field of qualified candidates and assisting in the assessment of candidates against the requirements for the role.

Applications should consist of a full CV detailing academic and professional qualifications and relevant achievements and should be accompanied by a covering letter describing briefly how candidates meet the ‘Selection Criteria’ listed above, why the appointment is of interest and what they believe  they can bring to the role.

The closing date for applications is 12 noon EDT on October 13, 2023.

Laurentian University is an inclusive and welcoming community committed to employment equity. Applications are sought from qualified members of all communities, and we encourage members of equity-seeking communities including women, racialized and Indigenous persons, persons with disabilities, and persons of all sexual orientations and gender identities/expressions to apply. Laurentian University’s bilingualism policy (Section 7.3.b) provides a provision regarding the language requirement for persons self-identifying as First Nations, Métis or Inuit. (https://laurentian.ca/bilingualism)

Laurentian University is committed to providing an inclusive and barrier-free experience to applicants with accessibility needs. Requests for accommodation can be made at any stage during the recruitment process. Please contact the Office of the Provost and Vice-President Academic for more information (pvpa@laurentian.ca).

All qualified persons are encouraged to apply; however, in accordance with Canadian immigration requirements, Canadian citizens and permanent residents of Canada will be given priority.

To comply with federal laws, the University is obliged to gather statistical information as to how many applicants for each job vacancy are Canadian citizens / permanent residents of Canada. Applicants need not identify their country of origin or citizenship; however, all applicants must include one of the following statements: “I am a Canadian citizen / permanent resident of Canada”; OR, “I am not a Canadian citizen / permanent resident of Canada” in their cover letter. Applications that do not include this information will be deemed incomplete.

Perrett Laver is a Data Controller and a Data Processor, as defined under the General Data Protection Regulation (GDPR). Any information obtained by our trading divisions is held and processed in accordance with the relevant data protection legislation. The data you provide us      is securely stored on our computerized database and transferred to our clients for the purposes of presenting you as a candidate and/or considering your suitability for a role you have registered interest in.

Our legal basis for much of our data processing activity is ‘Legitimate Interests’. You have the right to object to us processing your data in this way. For more information about this, your rights, and our approach to Data Protection and Privacy, please visit our website http://www.perrettlaver.com/information/privacy-policy/

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L’Université Laurentienne, située sur le territoire Atikameksheng Anishnawbek à Sudbury, en Ontario, sert plus de 7 500 étudiants et est l’une des deux universités bilingues de la province de l’Ontario. L’Université Laurentienne s’engage à respecter son mandat bilingue et triculturel et offre une expérience hors pair en anglais et français, ainsi qu’une approche globale de l’éducation autochtone. Son magnifique campus boisé est entouré de lacs d’eau douce, de terrains de conservation de la nature et de centaines de kilomètres de pistes de randonnées et de cross-country. La Laurentienne se trouve au centre géographique du Grand Sudbury, le principal centre urbain du nord de l’Ontario (170 000 habitants) et entretient des liens étroits et productifs avec Science Nord, le Laboratoire d’observation des neutrinos de Sudbury (SNOLAB), Horizon Santé-Nord, l’École de médecine du nord de l’Ontario et divers partenaires postsecondaires régionaux.

La Laurentienne s’engage à cultiver un environnement universitaire et de travail diversifié, inclusif et dynamique axé sur l’excellence, la recherche et la découverte, la réussite des étudiants et la viabilité financière. Nous sommes à la recherche d’un leader capable de favoriser un sentiment de communauté et de respect parmi les membres de la population étudiante, du personnel et du corps professoral. Une approche positive, empathique et axée sur les forces est essentielle. L’avenir de la Laurentienne présente des possibilités exceptionnelles de croissance et d’innovation dans le nord de l’Ontario et au-delà.

La Bibliothèque et les Archives soutiennent l’apprentissage, l’enseignement et la recherche des étudiants en développant de riches collections de bibliothèques et d’archives, tant physiques que numériques, en fournissant des séances de maîtrise de l’information et une assistance ponctuelle dans une variété de formats, en maintenant des espaces d’étude sécuritaires et confortables pour les personnes et les groupes, et en offrant des services spécialisés en matière de données, de fonds d’archives, de publications, etc. La Bibliothèque et les Archives comptent quatre (4) bibliothécaires agrégés et adjoints et neuf (9) membres du personnel, et plus de 2 millions de titres numériques et imprimés couvrant un large éventail de spécialités dans les domaines des arts libéraux, des sciences sociales, de l’éducation, de la santé, du génie, des sciences, de l’architecture, de l’administration et de la gestion des affaires. Ses points de service comprennent la Bibliothèque J.N. Desmarais, les Archives de l’Université Laurentienne, la Bibliothèque d’architecture, le Centre de ressources pédagogiques et le navigateur Web le plus proche.

Relevant de la vice-rectrice aux études, le ou la bibliothécaire en chef joue un rôle clé dans la vie universitaire de la Laurentienne en appuyant une culture dynamique d’enseignement, d’apprentissage et de découverte. En tant que membre de l’équipe de haute direction, le ou la bibliothécaire en chef fournit une orientation stratégique solide pour faire progresser l’accès aux ressources scientifiques, les services de données, l’érudition numérique et les technologies de l’information à l’échelle de l’UL. Le ou la titulaire du poste gère et supervise également le budget de la Bibliothèque et des Archives, tous les services de bibliothèque, ainsi que la mise en œuvre de meilleures pratiques et solutions pour faire progresser le plan stratégique de l’Université et répondre à l’environnement changeant de la façon dont nous enseignons, apprenons, découvrons et innovons. Une présence sur le campus est attendue. Cette nomination repose sur un mandat de cinq ans, renouvelable, avec une date d’entrée en fonction prévue pour le 1er janvier 2024, ou comme cela est déterminé avec la personne choisie.

Un recrutement de cadres est actuellement effectué par Perrett Laver, partenaire de l’Université Laurentienne dans ce domaine. Perrett Laver aidera l’Université à identifier le plus grand nombre possible de personnes qualifiées et à les évaluer par rapport aux exigences du poste.

La soumission de candidature comprend un CV complet détaillant les compétences universitaires et professionnelles et les réalisations pertinentes et une lettre décrivant brièvement comment les personnes satisfont aux exigences. Les critères de sélection figurant ci-dessus décrivent pourquoi ce poste est intéressant et il revient aux personnes d’indiquer ce qu’ils pensent pouvoir y apporter.

La date limite de soumission des candidatures est le 13 octobre 2023, à midi HAE.

L’Université Laurentienne est une collectivité englobante et accueillante qui encourage les candidatures des membres de communautés qui cherchent à faire respecter l’équité à leur endroit, y compris les femmes, les personnes autochtones et racialisées, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations, identités ou expressions sexuelles. La politique de bilinguisme de l’Université Laurentienne (section 7.3.b) contient une disposition concernant l’exigence linguistique pour les personnes s’identifiant comme métisses, inuites ou membres des Premières Nations (https://laurentienne.ca/bilingualisme).

L’Université Laurentienne se fait un devoir d’assurer une expérience globale sans obstacle aux candidats ayant des besoins en matière d’accessibilité. Ceux-ci peuvent demander des adaptations à tous les stades du procédé de recrutement. Veuillez communiquer avec le Bureau de la vice-rectrice aux études pour plus d’informations (pvpa@laurentienne.ca).

Toutes les personnes qualifiées sont invitées à poser leur candidature, mais, conformément aux exigences en matière d’immigration au Canada, les citoyens canadiens et les résidents permanents seront considérés en premier lieu pour ce poste.

Afin de se conformer aux lois fédérales, l’Université doit compiler des statistiques sur le nombre de candidats à chaque poste affiché qui sont citoyens canadiens ou résidents permanents. Il n’est pas nécessaire d’indiquer la citoyenneté ou le pays d’origine, mais il faut inclure l’énoncé « Je suis citoyen canadien / résident permanent du Canada » ou « Je ne suis pas citoyen / résident permanent du Canada », sans quoi le dossier sera considéré comme incomplet.

Perrett Laver est un spécialiste dans le contrôle et le traitement de données, comme cela est défini dans le règlement général sur la protection des données (RGPD). Toutes les informations obtenues par ses divisions commerciales sont conservées et traitées conformément à la législation en vigueur sur la protection des données. Les données que vous fournissez sont stockées en toute sécurité dans notre base informatisée de données et transférées à nos clients dans le but de vous présenter en tant que candidat(e) et (ou) d’évaluer votre aptitude à occuper un poste pour lequel vous avez manifesté un intérêt.

Notre base juridique pour une grande partie de notre activité de traitement des données est d’intérêt légitime. Vous avez le droit de vous opposer à ce que nous traitions vos données de cette manière. Pour obtenir de plus amples renseignements à ce sujet et sur vos droits et notre approche en matière de protection des données et de confidentialité, veuillez consulter notre site Web à http://www.perrettlaver.com/information/privacy-policy/